المهارات الناعمة وفن التواصل

كود الحقيبة: TRSD308315026

الأيام:

 3 أيام " الجلسة التدريبية ساعتين ونصف "

الوقت:

 15 ساعة تدريبية

المستهدفون من البرنامج:

المعلمين والمعلمات.

نبذة عن البرنامج:

يدور هذا البرنامج حول المهارات الناعمة وفن التواصل.

(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات.. الخ)

وسيتم عرضه من خلال الوحدة التالية:

الوحدة التدريبية الاولى: (مفهوم المهارات الناعمة)

الوحدة التدريبية الثانية: (مهارات التواصل في بيئة العمل)

الوحدة التدريبية الثالثة: (لغة الجسد وتأثيرها)

أهداف البرنامج:

يتوقع من المشارك في نهاية البرنامج التدريبي بإذن الله أن:

    أن يتعرّف المتعلم على مفهوم المهارات الناعمة. 

    أن يميّز المتعلم بين أنواع مهارات التواصل ويطبّقها في مواقف عملية.                                            

    أن يتعرّف المتدرّب على تنمية المهارات الناعمة.                                                                                    

    القدرة على تطبيق استراتيجيات فعّالة لإدارة الوقت بما يُسهم في تحسين جودة التواصل.    

    أن يتعرّف المتدرب على تطوّر وسائل التواصل الاجتماعي.                                           

    أن يكتسب المتدرب القدرة على توظيف لغة الجسد بفعالية وتعزيز جودة التواصل.

محاور البرنامج:

الوحدة التدريبية الأولى: (مفهوم المهارات الناعمة)

الجلسة الأولى:

    تعريف المهارات الناعمة

    أبرز المهارات الناعمة

    مفهوم المهارات الصعبة

    الفرق بين المهارات الصعبة والناعمة

    أشهر الأمثلة على المهارات الصعبة والناعمة

    أهمية المهارات الناعمة

    أفضل 8 دورات تدريبية في المهارات الشخصية للموظفين

    تعريف الاتصال الفعال

    أهمية مهارات التواصل في العمل

الوحدة التدريبية الثانية: (مهارات التواصل في بيئة العمل)

الجلسة الأولى:

    تنمية المهارات الناعمة                                                                   

    تطوير المهارات الصلبة

    المهارات الناعمة للقادة

    كيف تؤثر وسائل التواصل الاجتماعي على سلوك المستهلك؟

    ما الذي يجعل القائد مؤثراً؟

    لماذا تعتبر القيادة المؤثرة أمراً بالغ الأهمية؟

    كيف يؤثر القادة على الآخرين؟

    استراتيجيات لتصبح قائداً مؤثراً - أفضل الممارسات

    من هم بعض القادة المؤثرين؟

الجلسة الثانية:

    نصائح لتوفير الوقت من أجل التواصل الفعال كمدير 

    أساليب الإقناع الخمسة

    أنواع الإقناع الأربعة

    تبادل المنفعة

    ما هو التأثير والإقناع في بيئة العمل؟

    أهمية فهم مفهوم التأثير والإقناع في بيئة العمل

    التأثير والإقناع في بيئة العمل: خطوات فعالة

    الاتصال في بيئة العمل

الوحدة التدريبية الثالثة: (لغة الجسد وتأثيرها)

الجلسة الأولى:

    استراتيجيات لتعزيز التواصل الفعال

    الفوائد النفسية والاجتماعية للتواصل الفعال

    دور الأسرة في بناء مجتمع متماسك

    طرق التواصل الفعال في عملية التعليم والتعلم

    6 عوائق أمام التواصل في التعلم

    كيف يمكن تحقيق التواصل الفعال بين المعلمين والطلاب؟

    ما أهمية التواصل الفعال في الفصل الدراسي؟

    التواصل بين الثقافات

    لماذا تُعد لغة الجسد مهمة في التواصل؟

    ما هي لغة الجسد؟

    كيف تلعب لغة الجسد دورًا هامًا في التواصل؟

    أنواع مختلفة من لغة الجسد في التواصل

    ما هو التواصل الحركي؟

الجلسة الثانية:

    كيف يمكنك قراءة لغة الجسد؟               

    كيف يمكنك تحسين لغة جسدك؟

    أسباب النزاعات في العمل

    فوائد تقبل الاختلافات على حياتك الشخصية

    كيفية تطوير العقل لتقبل الاختلاف

    كيف تتقبل الآخر وتطور شخصيتك؟

    تطور وسائل التواصل الاجتماعي                         

    تأثير وسائل التواصل الاجتماعي على التواصل

    إيجابيات وسائل الاتصال

    سلبيات وسائل الاتصال

    فهم الحياة الواقعية والافتراضية

    استراتيجيات لتحقيق التوازن بين الحياة الواقعية والافتراضية

محتويات الحقيبة

البوربوينت : 150

دليل المدرب : 99

دليل المتدرب : 99

الأنشطة: 6

الدليل التعريفي: 7

استمارات التقييم والبيانات: 2

الاختبار القبلي: 1

الفيديوهات: 6

محتويات الحقيبة: 10

نموذج الحقيبة التدريبية

 كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية